地铁年假多久？
某超大城市地铁运营企业 连休16天！还有年终奖！ 入职第一年带薪年假10天，从第二年起每年增加一天，最多15天（司龄满10年且公司连续工作满12个月有5天带薪假期）；高温假一个月（南方城市高温天数较多，每年7至9月份每月休假10天，共30天），节假日按国家法定节假日休息。 年底发放13薪，全年发放奖金额度约为14个月基本工资。
以一名普通运营员工为例，平均月综合工资约5000元，13薪就是6500元，奖金约7800元，全年工资及奖金合计约14.33万元。 除现金福利外，地铁还为职工购买了五险一金、意外伤害险和女职工特殊伤害险等。 以职工月工资4500元计算，单位缴费部分高达712元/月，加上个人缴纳部分，公积金和社保费用累计超过1000元/月。
除了基本的工资待遇以外，轨道交通集团还给予各类津补贴，包括岗位津贴、出勤津贴、采暖费、高温费、交通补助、伙食补贴等，各种津补贴加起来每个月至少有1000多元。 另外，根据工作年限不同，员工享受的假期也各不相同，拥有完善的人才培养制度和晋升通道，管理、技术岗位空缺时优先从内部选拔。