南航西安分公司好不好？
在竞争十分的激烈的今天，哪个求职者没有想过要进入一个大公司呢，但是很多时候，有些公司明明实力很强，但是在招聘的时候招的人却很少，有的人选择的机会就多，有的人选择的机会就很少。
今天，小编就为大家推荐这样一家实力很强，但是招聘的时候却十分低调的民航企业，它就是南方航空股份有限公司西安分公司。可能有的人没有注意，西安还有别的航空分公司呢，小编为什么建议大家选择西安分公司呢，他到底有什么与众不同呢？
一，历史悠久底蕴深厚：南方航空股份有限公司西安分公司创建于1994年3月18日，是我国三大航空集团之一和中国最早建立的四大干线航空公司之一，总部设在广州。自从创立以来，已经拥有着二十年的飞行安全记录，还先后开通过广州至北京、广州至武汉、广州至重庆、广州至哈尔滨、广州至呼和浩特、广州至长沙、广州至厦门、广州至海口等8条国内航线。至今已经累计运输旅客2.6亿人次，安全运行4.8万小时，起落航班34.7万架次。1997年7月1日我国民航体制改革，中国南方航空股份有限公司成立，西安公司作为其旗下的一员，实行集中一体化经营。
二，公司环境制度完善：西安分公司始终把安全作为公司发展的“生命线”，不断创新安全管理机制，在完善HSSE管理体系的同时，建立“四全”安全管理机制（全员、全过程、全方位、全天候），落实“三基”工作，持续加强和改进安全管理工作，形成了人人重安全、事事重安全、时时重安全的工作氛围，确保飞行安全。
三，人员素质较高团队和谐：西安分公司坚持“以人为本”的理念，着力打造阳光航空。员工普遍素质较高，团队和谐有活力，勇于创新突破。建立了行之有效的员工激励机制和特殊人才特殊机制，最大限度地实现人尽其才，扬长避短，把员工的个人愿景和公司的长远发展紧密相连。
四，企业待遇福利多多：公司实行集中化经营，运营业务涵盖航空客运、货运及各 衍 生 服 务 等。公司不仅为职工树立树立了良好的榜样，而且职工能够享受到公司发展带来的丰厚红利。具体福利：优厚的薪酬、完善的各类津贴（学历、职称、技术训练等）、年度提升调整、超长探亲假（高达3个月）、六险两金（社保、公积金、补充医疗保险、房屋补贴公积金、企业年金）、其他（带薪年休、产假等）、三餐食堂、员工购物等。